России нужны трудовые мигранты

В ушедшем году уровень безработицы достиг рекордно низкого показателя и составил 3,7 %. Однако российские работодатели столкнулись с острым дефицитом рабочей силы. По информации исследовательского института Гайдара, нехватку работников ощутили 70 % компаний легкой промышленности, 35 % предприятий машиностроения, 30 % промышленных предприятий и 25 % организаций, занимающихся производством пищевых продуктов. 60 % респондентов сообщили, что ожидают ухудшения ситуации. Нехватка работников связана не только со сложной геополитической обстановкой, но и с выездом части россиян за рубеж.

Работодатели, желая привлечь сотрудников, вынуждены вступать в «зарплатную гонку». Поэтому средние зарплаты трудовых мигрантов уже сравнялись со средним заработком коренных россиян. Несмотря на это, работодатели месяцами не могут закрыть вакансии строителей, дворников, швей, курьеров, строителей и т.д.

Отметим, что в 2023 году Россия планирует привлечь более 124 тысяч иностранных сотрудников.